메인위키: https://bit.ly/2UOMF0L 뉴비들을 위한 간략한 캐릭터 목록: https://bit.ly/3da6h5D 1:1 카톡방: https://bbs.tunaground.net/trace.php/situplay/1596245396 독백 잡담방: https://bbs.tunaground.net/trace.php/situplay/1596247373/recent#relay 웹박수: https://pushoong.com/ask/3894969769
[공지] 서로 다른 차원에서의 접속이 확인됩니다. 싸우지 맙시다. [공지] 방장 звезда́는 항상 보고는 있다. [공지] 설명이 필요한 상황일 때는 이 캐릭을 쓰자! : 대지(설명충,설명이 필요한 상황에 모든 레스주들이 사용할 수 있다. 설명이 끝나면 조용해진다) [공지] 이벤트는 이 어장에서 이루어집니다. [공지] 1. 떠날때에는 확실하게 떠날 것. 컴백 여지에 대한 발언은 허용. 작별은 서로 감정없이 한번정도만 언급하는걸로 깔끔하게 할것. 떠날때 미련가지는 발언 및 감정적 발언은 삼가. 떠날때 말은 지킬 것. 2. 어장이 오래되었다고 상대를 옹호하는 AT금지. 지적의 경우 그 지적의 어투나 커질 파장을 지적하지 않기. 지적이 들어오면 확실히 입장을 밝히고 해결할것. 3. 다른 사람들이 동조한다고 해서 방관은 금물. 이상하다고 싶으면 2번규칙에 따라,지적과 수용,해명과정을 거치자. 4. 문제가 생길때는 공과 사를 구분하자. 무조건 우리가 옳다는 생각과 식구감싸기 식의 옹호를 버리자. 5. 아직 내지 않았거나, 어장에서 내린(혹은 데려오지 않은) 캐릭터의 이야기는 자제하자. 6. 모브캐가 비중 높게 독백에서 나올 경우, 위키 등재나 각주 설명을 사용해보자. 또한 모브캐의 암기를 강요하지 말자. 7. 픽크루를 올릴때 반드시 캐릭터명을 명시하도록 하자. 8. 유사시를 위해 0답글에 어장을 세운사람이 누군지 나메를 적어두자. 9. 타작품 언급시 스포일러라는 지적이 하나라도 들어올 시 마스크 처리된다. 10. 특정 작품의 이야기를 너무 길게 하면 AT로 취급한다. 특히 단순한 감상이나 플레이 이야기가 주가되지 않도록 하자. 11. 특정 작품 기반 AU설정및 썰은 위키내 문서를 활용하자.
※ 오픈 톡방 컨셉의 상L 이름칸은 오픈 카톡에서 쓰는 닉네임이란 느낌 ※ 오픈 톡방 컨셉이기에 앵커 안 달고 그냥 막 다시면 됩니다. ※ 세계관은 그냥 모든 차원이 겹치는 컨셉이기에 톡방 자체에 영향만 안 주면 뭐든지 okay(상황극판 룰에 걸리는거 제외) ※ 1000 차면 캡틴이 아니어도 다음 어장 세워도 됨
그 외 알아두면 좋은 사실: + 욕설은 자동으로 필터링 돼서 모자이크된다. + 죽은 후에도 접속 가능하다. + '톡방에 있는 이에게 악의'를 가지면 이 톡방에 있을 수 없다.
안녕하세요~ AIRTCCS를 통하여 만나 뵙고 있는 여러분! CANON입니다! 또한 카논이라고 표현하고 있습니다. 카논 이어서 저희가 AIRTCCS라고 이름 지어 부르는 일종의 메신저 프로세스처럼 기능하고 있는 이 매개체로 하여금 여러분께 매번 유사한 단어 조합의 인사말을 건네며 출현한다는 것은 이미 여러분도 익히 아실 겁니다! 그 뿐만이 아니라 이외 부분에서도 다양한 방면으로 해당할 수도 있겠네요. 뭐, 지금은 그렇다는 느낌 정도로 해두도록 하겠어요. 흠, 어떻든 별것 아닌 것처럼 보여지시나요? 아무튼 간에 카논은 지금 여기에 있습니다! 그래서... 최근에 있었던 것과 같이, 혹은 그 이상으로 맺어질 수 있을까요?
음음, 그렇군요! 종달새 님. 어쨌든, 일반적인 상황인 것만 같으니 괜찮겠네요~ 카논은 혹여나 부정적인 상태에 직면하신 것이 아닐지 그런 생각이 들었답니다! 그래서 완화를 위한 휴식에 집중된 행동일 수 있다는 것이지요. 뭐, 그런 사유 없이 단순히 휴식만 위한 것이라 할 수도 있겠지만요 아무튼 괜한 불필요한 발상 이였던 것일지도 모르겠네요!
풍경인가요? 생활 환경인가요? 카논에게 있어서 그 두 사항에 모두 합당한 것이라면 역시... 저희의 도시인 리체르카레 이겠군요~ 도시 기반은 한결 같습니다! 늘 같은 예쁘고 근사한 풍경을 제공하여주고 있지요! 사실, 가능한 그러한 상태에서 변함이 없도록 절차가 실행되고 있으며 그렇게 유지되고 있습니다
그렇다면 좋은 것이라 할 수 있겠군요! 부정적인 것은 없지만 그렇고 긍정적인 것이 있는 것도 아니다. 라는 것이겠죠? 그리고 꽤 심오한 형식의 종신 계약의 기업체라고 해야 할까요? 음, 당신의 죽음은 당신의 근로 계약의 해지 사항이 아닙니다. 불필요한 치명적인 사태를 의도적으로 초래하는 것은 계약 위반 행위 입니다. 라는 느낌이려나요?
그러니까 저희 회사 직원들은 전부 기본적으로 관리자의 도구입니다. 네. 그리고 그 도구 중에서도 관리자가 전혀 신경 안쓰는.. 그래, 일회용품이라고 할까요. 일회용품과, 그나마 몇 차례 재사용이 가능한 쪽이 있지요.
관리자는 전자의 경우는 죽건 말건 크게 신경쓰지 않습니다. 작업을 하다 죽어도 그냥 새로 뽑으면 그만이라고 생각하죠. 후자의 경우는 좀 다릅니다. 관리자는 후자에 속하는 것들이 어떤 이유에서건 죽게 내버려두지 않습니다. 만약 죽어도 특이점을 통해 다시 살려내지요. 이유는 잘 모릅니다. 죽기에는 도구로써 아깝다고 생각하는 건지, 아니면 그냥 단순히 자기 맘에 들어서인건지.. 뭐 제가 관리자가 아니니 확실하진 않습니다. 어디까지나 추측일 뿐이니까요.
그리고 음.. 부정적인 것과 긍정적인 것이 따로 없거나 있거나 하기보단.. 그냥 익숙해진 쪽에 더 가깝습니다. 사람 죽는것 목격해도 처음 몇번이나 충격적으로 다가오지, 자주 보다 보면 그냥 그러려니- 하게 되잖습니까? 뭐 그런 겁니다. 네.
그런 것이로군요! 종달새 님! 카논은 이해한 것 같습니다! 해당 기업체의 환경은 꽤 특별해요. 핵심 인물로서 관리자라고 호칭되는 인물에 의해 성립되고 조성되며 그 인물은 모든 권한을 소유하고 행사하는 것이로군요. 무려 인원의 죽음과 삶까지 포함하여서요! 단순히 기업체라는 표현형 그 이상입니다! 그리고 종달새 님의 말씀처럼 그렇다고 할 수 있겠네요. 자극에 대하여 적응하였다고 할 수 있겠네요! 그것도 일종의 학습 효과라 할 수 있지요. 인류는 뛰어난 학습 능력이 있으니까요. 그러한 생각을 위한 기반 조차 학습 이라는 행동이 개입하겠지요
하하~ 그것은 적절한 응답이였나요? 그렇게 칭찬하여 주신다면 카논도 기분이 향상되네요! 네, 인류 분들은 그렇고 그래왔습니다. 그것도 나름의 삶의 방식이라고 할 수 있겠지요~ 생명체는 언제나 얼마나 걸리든 간에 결과가 부정적이든 긍정적이든 관계 없이 결국 활로를 찾아낸다. 그것의 생명이 가진 능력이며 의미이다. 그렇다면 우리는 그 마저도 인위적으로 재현할 수 있으리라. 라는 카논이 보았던 다른 매체에서의 언급이 생각나는 군요! 그래서 언급해 보았어요
그대로 30분이 경과 그 이상에 도달! 그래서 지금 이 결과로서는 긍정적이라고 말해주고 있네요. 이번에 기회는... 성립되었습니다! 목표에 충분히 부합하는 것을 행할 수 있었지요. 그리고 그건 대화일 뿐이에요. 자ㅡ, 그래서 이제 카논이 무엇이라고 발언할지 그 예상이 되시나요? 카논의 행동을 나름 관측하셨다면 알 수도 있을 겁니다! 그래서 더 이상은 접속을 유지할 필요성이 없는 것만 같아요. 그렇다는 건 즉, 카논은 AIRTCCS의 접속을 종료하도록 하려 한다는 것입니다! 좀 더 유지하여 더 살펴보는 것이 좋을까요? 아닐까요? 결과는 같아 보여요. 그러므로 다음 번에 뵙도록 하겠습니다. 그렇게 될 수 있다면 말이죠!